По прогнозам, к 2030 году в строительной отрасли России будет необходимо около 789 000 новых сотрудников. Это мнение было озвучено представителем ФГБУ «ВНИИ труда» Министерства труда и социальной защиты. В настоящее время в строительстве трудится приблизительно 6,8 миллиона человек. Главными требованиями к работникам будущего станут квалифицированные специалисты и высококлассные профессионалы. Основная потребность составит 340 300 квалифицированных рабочих и 144 000 высококлассных специалистов для замещения и новых позиций. Выпуск строительных вузов в 2024 году составит более 34 000 человек, а уровень трудоустройства этих специалистов составляет 82,06%.
Для решения кадровых вопросов власти применяют квоты для иностранных работников, в 2024 году был оформлен 22 400 иностранцев. Наиболее затребованными профессиями остаются водители и операторы, а также строители и операторы промышленных установок. В последние годы нехватка кадров стала заметной, особенно среди каменщиков и отделочников. Привлечение иностранных рабочих, хотя и важно, сталкивается с конкуренцией со стороны других стран, что затрудняет ситуацию. Для того чтобы привлечь молодежь в строительство, необходимо улучшать условия жизни и инфраструктуру в отдаленных районах.